Профсоюз помог

К председателю Первичной профсоюзной организации Невского судостроительно-судоремонтного завода Судпроф обратились члены профсоюза за помощью.
 С 1 января 2023 года на предприятии вступил в силу приказ «Об установлении режимов рабочего времени на 2023 год». При этом у работников со скользящим графиком произошло сокращение рабочего времени на 1 час за каждую смену в связи с тем, что были установлены перерывы для отдыха и питания, которые не оплачиваются и являются личным временем работника. Изменения режима труда для данных работников были введены с нарушениями трудового законодательства.
Проверка действий работодателя председателем первички Невского завода и главным правовым инспектором Судпроф выявила допущенные нарушения и после проведенных консультаций с работодателем приказ был отменен, а режим труда работников восстановлен. 

#Судпроф #профсоюзы #sudprof